動察 Beating AI 快訊,微軟推出新一輪自願離職方案,約 6 萬名員工符合條件,佔全球員工的 27%。涉及美國、加拿大、英國和印度。員工可以選擇拿補償走人。
這次涉及的部門很廣。除了 Windows、Xbox、財務和人力資源,連 Copilot 和 AI 體驗團隊也在其中。反倒是銷售、營銷、網絡安全和部分數據中心崗位被排除。微軟正在大舉投資 AI,但做 AI 產品的人也不一定能置身人員調整之外。
今年早些時候,微軟曾向約 8750 名資深員工提供提前退休,最終超過三成接受。這次不再限制年齡和工齡,部分高管也能申請。不過補償基本按照正常遣散標準,沒有額外加碼。微軟預計,真正願意走的人會少得多。
微軟這幾年其實並不缺增長。2022 至 2026 財年,營收從 1983 億美元漲到 3318 億美元,增長約 67%,全球員工卻只從 22.1 萬人增加到 22.3 萬人。四年下來,年營收多了 1335 億美元,員工只多了 2000 人。